1 Timóteo 6. Tema: Patrões e empregados.
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A relação patrão empregado também recebe orientações do Espírito Santo, visto que para o Senhor ambos desenvolvem uma parceria que deve ter como uma das características a justa cooperação, onde o patrão deve pagar o que é justo ao empregado, mas o empregado deve produzir conforme combinado, para que ambos sintam-se honrados no contrato de trabalho que foi estabelecido, caso contrário, haverá injustiça e nesta condição Deus se afastará.
Quando
o patrão e/ou o empregado ignoram o ganha-ganha, a relação profissional adoece
e gera perdas a médio e longo prazos. Patrões e funcionários crentes não devem
usar a fé e nem a irmandade para dar uma de esperto e solapar o direito do
outro em nome da fé e da amizade.
Vejamos
alguns textos que orientam como patrões e empregados cristãos devem proceder corretamente em suas relações de trabalho:
“ Todos os servos que estão
debaixo de jugo considerem dignos de toda honra o próprio senhor, para que o
nome de Deus e a doutrina não sejam blasfemados. 2 Também os que têm
senhor fiel não o tratem com desrespeito, porque é irmão; pelo contrário,
trabalhem ainda mais, pois ele, que partilha do seu bom serviço, é crente e
amado. Ensina e recomenda estas coisas.” (1Tm
6:1-2 RA)
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